Notizie relative all’obbligo vaccinale comparto sanità

Il Decreto legge 44/21 che, stracciando diritti costituzionali, internazionali e civili, obbliga il comparto sanità a vaccinarsi, pena la sospensione lavorativa senza stipendio, obbligo che presto sarà esteso ad altri comparti,  impone a tutti una seria ed immediata valutazione delle strategie per la tutela delle libertà.

Il Decreto Legge, che comunque contestiamo e contesteremo in ogni singolo tribunale italiano, consente l’esonero vaccinale in caso di certificate motivazioni mediche e nel contempo i fogli illustrativi dei vaccini allertano su possibili reazioni con particolare riguardo a fattori trombotici/ trombofilici che possono essere facilmente prefigurati attraverso, per esempio le analisi del “FATTORE V DI LEIDEN FATTORE II • MTHFR A1298C MTHFR C677T OMOCISTEINA SIERICA RESISTENZA PROTEINA C ATTIVATA” .

Anche per tali ragioni consigliamo di fare richiesta, attraverso mail/PEC/raccomandata al proprio medico di base di essere sottoposti a preventivi esami specifici ( a carico del servizio nazionale), considerando che il Decreto Legge 44/21 obbliga il comparto sanità alla vaccinazione .

Di conseguenza, nel momento in cui la Regione, la ASL, l’Ordine inviteranno/ordineranno di sottoporsi al vaccino, basterà inviare agli stessi copia della richiesta che è stata inoltrata al proprio medico di base, in caso non fosse ancora espletata ed in caso di esito positivo di un solo “fattore rischio”, la certificazione dello stesso . Ricordiamoci , inoltre, che i nostri dati sanitari sono completamente coperti dalle norme sulla privacy ed ancor più le nostre vaccinazioni , pertanto a qualsiasi richiesta ci pervenga , scritta od orale, contenente la domanda “ lei si è sottoposto a vaccino Covid?”, la risposta , secondo quanto prevede la legge, sarà : “questa è una notizia che non posso divulgare secondo quanto stabilito dalle norme sulla privacy”.

Infine per quanto riguarda i lavoratori del comparto sanità che nulla hanno a che vedere con “la medicina” , quali per esempio cuochi, operai, magazzinieri etc, nessuna norma obbliga loro alla vaccinazione quindi qualsiasi abuso, coercizione, minaccia nei loro confronti la potremo denunciare.

Forza e coraggio.